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高效筛选简历需五步:一、按工作经验、学历、薪资等硬性指标分层过滤;二、用关键词智能匹配能力标签;三、依据投递时间、公司主页查看等行为信号判断意愿;四、按工作经验
...筛选、启用结构化查询、反向识别活跃人才、过滤认证与直聘标识。具体包括:一、“语言+框架+领域”等三段式关键词;二、设置工作年限、活跃时间